تور لحظه آخری
امروز : جمعه ، 7 اردیبهشت 1403    احادیث و روایات:  پیامبر اکرم (ص):مؤمن كم خوراك است و منافق پرخور.
سرگرمی سبک زندگی سینما و تلویزیون فرهنگ و هنر پزشکی و سلامت اجتماع و خانواده تصویری دین و اندیشه ورزش اقتصادی سیاسی حوادث علم و فناوری سایتهای دانلود گوناگون شرکت ها

تبلیغات

بلومبارد

تبلیغات متنی

تریدینگ ویو

خرید اکانت اسپاتیفای

کاشت ابرو

لمینت دندان

ونداد کولر

لیست قیمت گوشی شیائومی

صرافی ارکی چنج

صرافی rkchange

دانلود سریال سووشون

دانلود فیلم

ناب مووی

تعمیر کاتالیزور

تعمیر گیربکس اتوماتیک

دیزل ژنراتور موتور سازان

سرور اختصاصی ایران

سایت ایمالز

تور دبی

سایبان ماشین

جملات زیبا

دزدگیر منزل

ماربل شیت

تشریفات روناک

آموزش آرایشگری رایگان

طراحی سایت تهران سایت

آموزشگاه زبان

اجاره سند در شیراز

ترازوی آزمایشگاهی

رنگ استخری

فروش اقساطی کوییک

راهبند تبریز

ترازوی آزمایشگاهی

قطعات لیفتراک

وکیل تبریز

خرید اجاق گاز رومیزی

آموزش ارز دیجیتال در تهران

شاپیفای چیست

فروش اقساطی ایران خودرو

واردات از چین

قیمت نردبان تاشو

وکیل کرج

تعمیرات مک بوک

قیمت فنس

armanekasbokar

armanetejarat

صندوق تضمین

سیسمونی نوزاد

پراپ تریدینگ معتبر ایرانی

نهال گردو

صنعت نواز

پیچ و مهره

خرید اکانت اسپاتیفای

صنعت نواز

لوله پلی اتیلن

کرم ضد آفتاب لاکچری کوین SPF50

دانلود آهنگ

طراحی کاتالوگ فوری

واردات از چین

اجاره کولر

دفتر شکرگزاری

تسکین فوری درد بواسیر

دانلود کتاب صوتی

تعمیرات مک بوک

 






آمار وبسایت

 تعداد کل بازدیدها : 1798110875




هواشناسی

نرخ طلا سکه و  ارز

قیمت خودرو

فال حافظ

تعبیر خواب

فال انبیاء

متن قرآن



اضافه به علاقمنديها ارسال اين مطلب به دوستان آرشيو تمام مطالب
 refresh

تقویت حس مشارکت جویی در بین کارگران به افزایش بهره وری در محیط کار می انجامد


واضح آرشیو وب فارسی:ایرنا: معاون فرهنگی و اجتماعی وزیر تعاون،کار و رفاه اجتماعی: تقویت حس مشارکت جویی در بین کارگران به افزایش بهره وری در محیط کار می انجامد قزوین-ایرنا- معاون امور فرهنگی و اجتماعی وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی گفت: تقویت حس مشارکت جویی در بین کارگران به افزایش بهره وری در محیط کار و تقویت تولید کمک می کند.


"محمدرضا موالی زاده"سه شنبه شب درنشست شورای هماهنگی دستگاههای تابعه وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان قزوین افزود:با برنامه ریزی و مدیریت مناسب صاحبان صنعت، کارگران به عنوان سرمایه های انسانی مجموعه های تولیدی باید احساس کنند که این مجموعه ها متعلق به آنها است تا در این محیط بتوانند استعدادهای خود را شکوفا سازند و به رشد واحد خود به شکل شایسته کمک کنند.
وی اظهار کرد:باید به گونه ای برنامه ریزی داشت تا کارگران در یک مجموعه تولیدی احساس اثرگذاری داشته باشند و فعالیت خود را منشاء تحول بدانند.
این مسوول بابیان اینکه برای انجام یک فعالیت تولیدی به سه نوع سرمایه شامل اقتصادی، انسانی و اجتماعی نیازمندیم، افزود: سرمایه گذاری اقتصادی بدون توجه به سرمایه های انسانی و اجتماعی در یک مجموعه نمی تواند موثر واقع شود.
وی با اشاره به اهمیت یافتن نقش و تاثیرگذاری ابعاد انسانی در انجام کارها و فرایندها طی سالهای اخیر، گفت: پیش از این بحث نیروی انسانی و سپس منابع انسانی مطرح بود اما با اهمیت یافتن نقش این حوزه در بهبود و اثربخشی کارها، این واژه ها دچار تحول شد و از آن به عنوان سرمایه انسانی یاد شد.
معاون امور فرهنگی و اجتماعی وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی،توجه به سرمایه های اجتماعی را برای پیشبرد اهداف و کارها مهم دانست و گفت: بدون همدلی، انسجام، نظم و انضباط که از شاخصه های سرمایه های اجتماعی به شمار می روند نمی توان در هیچ حوزه ای موفق بود.
موالی زاده در ادامه برتلاش برای ارتقای دانش عمومی و تخصصی کارکنان دستگاه های عضو وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی و کارگران در بخش های مختلف تاکید کرد و گفت: برای تحقق بهره وری در مجموعه های تولیدی و اثرگذاری هرچه بیشتر کارگران در رشد و توسعه صنعت و ارتقای فضای کسب و کار و کارآفرینی،باید شعار"تا وقتی بهتر ممکن است، خوب کافی نیست" را در دستور کار خود قرار دهیم.
این مسوول از وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی به عنوان یک وزارتخانه راهبردی و کلان یاد کرد و گفت: پس از ادغام وزارتخانه های تعاون، کار و امور اجتماعی و رفاه با یکدیگر، وزارتخانه جدید دارای مسوولیت های مهم و کلیدی شده و اهمیت کارها و وظایف آن بسیار بیشتر شده است.
موالی زاده از وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی به عنوان وزارتخانه ای که در حوزه های مختلف از جمله اقتصادی، اجتماعی، آموزشی، حقوقی و حمایتی فعالیت و وظیفه دارد یاد کرد و افزود: با توجه به وجود دستگاه های مختلف به عنوان زیرمجموعه این وزارتخانه و لزوم تعامل و انسجام میان یکدیگر برای انجام بهتر وظایف و خدمت گزاری به مردم، تشکیل شورای هماهنگی دستگاه های تابعه یک اقدام ضروری بود.
وی بر هم افزایی و انسجام هرچه بیشتر میان دستگاه ها و ادارات تابعه وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی تاکید کرد و گفت: تشکیل نشست های شورای هماهنگی می تواند این هدف را محقق سازد و به هم افزایی دستگاه های یاد شده برای انجام بهتر ماموریت ها و رسالت های خود کمک کند.
معاون امور فرهنگی و اجتماعی وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی با تاکید بر اینکه باید منافع ملی را جایگزین منافع شخصی کنیم، در پایان اظهار کرد: مردم ما در این عرصه تجربیات خوبی مانند انقلاب اسلامی و دوران هشت سال دفاع مقدس دارند که امروز به استفاده از چنین تجربیاتی برای پیشرفت و توسعه نظام اسلامی خود بیش از هر زمان دیگری هستیم.
7392/ 614/1547


26/06/1393





این صفحه را در گوگل محبوب کنید

[ارسال شده از: ایرنا]
[مشاهده در: www.irna.ir]
[تعداد بازديد از اين مطلب: 102]

bt

اضافه شدن مطلب/حذف مطلب







-


پزشکی و سلامت
پربازدیدترینها
طراحی وب>


صفحه اول | تمام مطالب | RSS | ارتباط با ما
1390© تمامی حقوق این سایت متعلق به سایت واضح می باشد.
این سایت در ستاد ساماندهی وزارت فرهنگ و ارشاد اسلامی ثبت شده است و پیرو قوانین جمهوری اسلامی ایران می باشد. لطفا در صورت برخورد با مطالب و صفحات خلاف قوانین در سایت آن را به ما اطلاع دهید
پایگاه خبری واضح کاری از شرکت طراحی سایت اینتن